Die ersten N3-Fluggerätmechanikerinnen beenden Ausbildung

• Zwei junge Frauen sind Frühauslerner des ersten technischen Ausbildungsjahrgangs
• Anzahl der technischen Ausbildungsplätze künftig auf zehn erhöht
• Zweiter Jahrgang der Industriekaufleute ebenfalls erfolgreich

Arnstadt, 4. Juli 2011. N3 Engine Overhaul Services (N3), das Gemeinschafts-unternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. zur Instandhaltung, Reparatur und Überholung von Flugzeugtriebwerken, hat die ersten technischen Auszubildenden übernommen. Andrew Dickinson, seit Mai 2011 Geschäftsführer bei N3, und Matthew Lynas, Geschäftsführer Finanzen, gratulierten am 1. Juli zwei Teilnehmerinnen des ersten technischen Ausbildungsjahrgangs zum erfolgreichen Abschluss der Prüfungen. „Wir sind sehr stolz auf die sehr guten Leistungen der beiden jungen Frauen“, erklärt Andrew Dickinson. „Als unsere ersten selbst ausgebildeten Fluggerätmechanikerinnen der Fachrichtung Triebwerkstechnik sind sie natürlich etwas Besonderes.“ Sophie Kumpf und Tina Frühauf sind zudem sogenannte „Frühauslerner“. Sie starteten im September 2008 zusammen mit vier jungen Männern ihre Ausbildung zur/zum Fluggerätmechanikerin/Fluggerätmechaniker der Fachrichtung Triebwerks-technik. Dreieinhalb Jahre sind eigentlich für die Ausbildung vorgesehen, in denen sie in der Berufsschule in Erfurt sowie im Unternehmen in Arnstadt ausgebildet werden. Nun halten sie bereits ein halbes Jahr früher ihre Abschlusszeugnisse und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in der Hand. Sie hatten nach ihrer Zwischenprüfung einen Antrag auf die vorzeitige Abschlussprüfung gestellt. N3 Engine Overhaul Services unterstützte die beiden jungen Frauen und passte den Durchlaufplan im Unternehmen entsprechend an. „Wir sind froh und stolz, alle Prüfungen mit sehr guten Leistungen geschafft zu haben“, erklärt Sophie Kumpf, die künftig im Bereich der Demontage und Montage von Triebwerksmodulen arbeiten wird. Tina Frühauf, nun Mitarbeiterin in der Reparaturwerkstatt bei N3, ergänzt. „Die Vorbereitungszeit war natürlich sehr arbeitsintensiv, aber durch die prima Unterstützung im Team gut zu bewältigen.“ Ihre Kollegen beenden ihre Ausbildung wie geplant im Februar 2012.

Gleichzeitig haben auch die Auszubildenden des zweiten kaufmännischen Jahrgangs bei N3 ihren Abschluss gemacht, mit den besten Ergebnissen in ihrer Berufsschulklasse. Industriekauffrau Stefanie Waldheim wird bei N3 zukünftig den Bereich Kundenbetreuung (Customer Business) unterstützen. Industriekaufmann Niels Jüngling hat die Abschlussprüfung vor der IHK Südthüringen mit der Gesamtnote „Sehr Gut“ als einer der Besten absolviert und arbeitet nun bei N3 im Einkauf.

Die Sicherung des eigenen Fachkräftebedarfs spielt bei N3 schon seit Betriebsstart eine zentrale Rolle. Seit 2007 werden Jugendliche zur Industriekauffrau, bzw. zum Industriekaufmann ausgebildet. Im Jahr 2008 startete die Ausbildung im technischen Bereich zur Fluggerätmechanikerin, bzw. zum Fluggerätmechaniker Fachrichtung Triebwerkstechnik. Aktuell bildet das Unternehmen 16 Fluggerätmechanikerinnen und -mechaniker der Fachrichtung Triebwerkstechnik und 4 Industriekaufleute aus. In diesem Jahr werden erstmals zehn junge Leute ihre Ausbildung im technischen Bereich beginnen, um der steigenden Auslastung des Werks Rechnung zu tragen.

Bewerbungen für die Ausbildungsplätze im Jahr 2012 (zehn Ausbildungsstellen als Fluggerätmechaniker/in Fachrichtung Triebwerkstechnik) können ab sofort eingereicht werden.

Weitere Informationen im Internet unter www.n3eos.com / Karriere

Kontakt für Bewerber:

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG
Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt
Tel.: 036 28 / 5811 340
E-Mail: jobs@n3eos.com

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